ديل إرشادي لمديري أقسام الثقافة في السلطات المحليّة

ديل إرشادي لمديري أقسام الثقافة في السلطات المحليّة – كلمة هيئة التحرير

تأسست نقابة مديري أقسام الثقافة في السلطات المحليّة في عام 1996 من خلال الالتزام العميق لمديرات ومديري أقسام الثقافة في السلطات المحلية، بهدف منحهم الأدوات، المعرفة، والدعم المطلوب لتنفيذ وظيفتهم المعقّدة. نحن نؤمن بأن التطوير الشخصي والمهني لمديري أقسام الثقافة هو المفتاح لتعزيز والترويج لمجال الثقافة في السلطات المحليّة وفي إسرائيل برمّتها.

أحد التحدّيات الرئيسيّة التي ترافقنا على مرّ السنين هو الافتقار إلى البنية التحتيّة لجمع، المحافظة وإتاحة وتسهيل الوصول إلى معرفة مهنيّة في مجال إدارة الثقافة، على المستوى المحّلي وعلى المستوى القطري. النقص في المعرفة المنظمة والمتاحة يؤثّر على المديرين الجدد وعلى المديرين القدامي على حدّ سواء ويضع حواجز في التخطيط طويل الأمد، الاستغلال الأمثل للموارد وتصميم وتطبيق فعّال لسياسة الثقافة المحليّة.

من خلال إدراك وفهم ما يقارب – 300 عضو في النقابة توجد هناك معرفة وتجربة كبيرة وذات قيمة عالية، بادرنا إلى إصدار دليل الإرشاد الرّقمي لإدارة ثقافة سلطويّة – مشروع عصري وهو الأوّل من نوعه، الذي ينظّم ويتيح ويسهل الوصول إلى معلومات مفيدة، معرفة مهنيّة وأدوات عمليّة التي تم جمعها من أعضاء النقابة وشركائها. الدليل الإرشادي خصص لتعزيز المسؤولين عن مجال الثقافة في السلطات المحليّة، لتمكينهم من النمو والتطوّر المهني ولتشجيع صناعة ثقافيّة نوعيّة وعالية الجودة، واسعة الحجم ومستدامة.

نحن نرى أهمية كبيرة في هذا المشروع وفي مساهمته لمديري أقسام الثقافة الجدد والحاليين في الحكم المحلي. نحن نأمل بأن تنظيم والمحفظة على المعرفة وإتاحتها وتسهيل وصولها إلى المديرين بشكل رقميّ ومتاح سوف يساعد في استنفاذ الميزانيّات المخصصة للمجال، يعزز قوة شراء السلطات المحليّة من منتجي الثقافة المختلفين ويؤثّر على جودة وإتاحة خدمات ومضامين الثقافة للسكان في الحاضر وفي المستقبل.

أُتيح هذا المشروع بفضل الشراكة وتجنّد جهات كثيرة. نتقدم بشكر خاص إلى مجلس هبايس للثقافة وللفنون، الذي أتاح دعمه السخيّ والكريم تطبيق الفكرة. نتقدم بشكرنا أيضًا إلى السلطات المحليّة رهط، أشدود وعكا على الدعم ومشاركة المعرفة والتجربة التي شكلت إلهامًا ومثالًا.

نحن نعبّر عن شكرنا وتقديرنا العميقين لجميع عضوات وأعضاء النقابة وللشركاء المهنيين على مساهمتهم الهامة والكبيرة في إنشاء دليل الإرشاد هذا. نتقدّم بشكرنا أيضًا إلى طاقم DNAidea – نيتسان عومر – سيغال، عومر رايش وشاكيد غرينباوم، على قيادة تطوير وكتابة دليل الإرشاد، بعملية مهنيّة مشتركة ومصغية.

بإخلاص،

نقابة مديري أقسام الثقافة في السلطات المحليّة

يشتمل دليل الإرشاد على خمسة أجزاء رئيسيّة

حيّز العمل

يعنى في مجالات المسؤولية والمهام الرئيسيّة لمدير قسم الثقافة ويشتمل على أدوات تطبيقيّة لتخطيط جماهير واحتياجات، بلورة رؤيا، بناء خطة عمل وميزانيّة سنوية وتقويم سنة الذي يشير إلى مواعيد هامة طوال السنة.

تحدّيات رئيسيّة

يركّز على التحدّيات المعقّدة لإدارة قسم الثقافة في السلطة المحلية ويعرض حلولًا ممكنة وطرق للتعامل معها.

تجنيد وتطوير موارد

يوفّر تخطيطًا شاملًا لطرق التمويل الرئيسيّة، بما في ذلك استعراض موارد حكوميّة ومن خارج الحكومة المتاحة لمدير قسم الثقافة.

أدوات تفعيليّة

يعرض معلومات مفصلة حول جوانب قضائيّة، حقوق لنشر، ترخيص وإنتاج أحداث ومناسبات، سلامة وأمان وإتاحة وتسهيل وصول لأحداث ومناسبات ثقافيّة وكذلك استعراض برامج تعليم وتأهيل وتدريب رائدة لمديري أقسام الثقافة.

قاموس مصطلحات مهنية

يجمع مصطلحات ومواضيع رئيسيّة التي تظهر على طول دليل الإرشاد.

شركاء للمسيرة

شكر ونسب الفضل والائتمان

لجنة توجيه: أرييه يميني، أوريت عوفر، مرعي كتناني، عدي غولدنر، سيغال فانونو غديش // كتابة: DNAidea بنى تحتيّة عموميّة // تحرير لغوي: عيدو بلس // ترجمة إلى اللغة العربية: عصام مراد عناية // موقع: إيال نخشون // تصميم: أپي كلاورا STUDIO-SPARKLE